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基本的ssm員工管理系統(tǒng)一般包括哪些部分

Time: 2021-06-11

員工管理是企業(yè)內(nèi)部管理的一個(gè)重要內(nèi)容。企業(yè)規(guī)模越大,涉及的員工管理內(nèi)容越多。如何管理好員工呢?借助相關(guān)的管理系統(tǒng)就能實(shí)現(xiàn)。今天就讓faceui為大家介紹ssm員工管理系統(tǒng)。

  基本的ssm員工管理系統(tǒng)一般包括哪些部分

  1、首先要建立一個(gè)用戶登錄界面,登錄用戶界面后進(jìn)入系統(tǒng)。

  2、搭建好完整的系統(tǒng)。系統(tǒng)的主要功能包括:公告管理、員工管理、部門管理、考勤管理、加班管理、請(qǐng)假管理、報(bào)表管理、系統(tǒng)管理。

  公告管理是發(fā)布查看公告信息。

  員工管理是對(duì)員工信息查詢、修改、刪除等。

ssm員工管理系統(tǒng)

ssm員工管理系統(tǒng)(圖片來(lái)自網(wǎng)絡(luò))


  部門管理是對(duì)部門信息查詢、添加、修改。

  考勤管理是對(duì)考勤信息查詢、添加、修改。

  加班管理是對(duì)加班信息的查詢等操作。

  請(qǐng)假管理是員工申請(qǐng)請(qǐng)假,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)請(qǐng)假的申請(qǐng)進(jìn)行操作(同意和不同意)。

  報(bào)表管理是打印相應(yīng)員工出勤信息,方便公司對(duì)員工工作信息管理。

  系統(tǒng)管理是由管理員對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行修改及維護(hù),包括數(shù)據(jù)備份與還原等。

  為什么要設(shè)置ssm員工管理系統(tǒng)

  基于SSM的員工管理系統(tǒng)是企事業(yè)單位不可或缺的一部分,最初的員工管理都是靠人工來(lái)完成的。當(dāng)公司規(guī)模比較小的時(shí)候,人工可以完成,隨著公司的規(guī)模越來(lái)越大,公司的員工人數(shù)也越來(lái)越多,人力進(jìn)行考勤管理必然會(huì)造成工作效率低,工作錯(cuò)誤增高的問(wèn)題。因此對(duì)于公司來(lái)說(shuō),開發(fā)一個(gè)智能化、高效率的公司考勤管理系統(tǒng)是非常有必要的,具有深遠(yuǎn)的意義。

ssm員工管理系統(tǒng)

ssm員工管理系統(tǒng)(圖片來(lái)自網(wǎng)絡(luò))


  ssm員工管理系統(tǒng)基于myeclipse軟件開發(fā)平臺(tái),采用三層體系結(jié)構(gòu)、B/S模式,采用Tomcat6.0作為服務(wù)器管理程序,在服務(wù)器端用JSP編寫程序,實(shí)現(xiàn)客戶機(jī)和服務(wù)器之間的交互功能。運(yùn)用JDBC實(shí)現(xiàn)和數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器上的Navicat for MySQL數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)交換框架是:SSM(springMvc+spring+Mybatis)。用戶通過(guò)在客戶端登錄進(jìn)入系統(tǒng),借助IE瀏覽器訪問(wèn)Web服務(wù)器。

  關(guān)于ssm

  SSM全名"System Safety Monitor"。是一款俄羅斯出品的系統(tǒng)監(jiān)控軟件,通過(guò)監(jiān)視系統(tǒng)特定的文件(如注冊(cè)表等)及應(yīng)用程序,達(dá)到保護(hù)系統(tǒng)安全的目的。是一款對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行全方位監(jiān)測(cè)的防火墻工具,它不同于傳統(tǒng)意義上的防火墻,系針對(duì)操作系統(tǒng)內(nèi)部的存取管理,因此與任何網(wǎng)絡(luò)/病毒防火墻都是不相沖突的。該軟件獲得了WebAttack的五星編輯推薦獎(jiǎng),十分優(yōu)秀!是一款很好的HIPS。

  SSM,由英國(guó)蘭開斯特大學(xué)教授切克蘭德提出,從系統(tǒng)觀點(diǎn)的角度來(lái)認(rèn)知和處理復(fù)雜問(wèn)題的方法,尤其是當(dāng)社會(huì)政治、文化、人類行為等軟因素?fù)诫s其中時(shí),傳統(tǒng)的硬系統(tǒng)分析(如建立利潤(rùn)最大化模型)往往失去了其優(yōu)勢(shì),而SSM能在逐步逐層分析和理解系統(tǒng)所面對(duì)的復(fù)雜環(huán)境、復(fù)雜問(wèn)題的基礎(chǔ)上,提出具備邏輯合理和現(xiàn)實(shí)可行的解決方案 。隨著SSM理論的發(fā)展,其日益成為分析和診斷復(fù)雜問(wèn)題的有效工具,尤其是對(duì)在復(fù)雜社會(huì)環(huán)境影響下的組織機(jī)構(gòu)管理分析和評(píng)價(jià)。

  SSM系統(tǒng)廣泛應(yīng)用于績(jī)效評(píng)估、公共政策評(píng)估、軟實(shí)力評(píng)估等領(lǐng)域,取得了很好的效果。

  以上就是faceui為大家介紹的關(guān)于ssm員工管理系統(tǒng)的相關(guān)內(nèi)容。應(yīng)用ssm的員工管理系統(tǒng),在完整有效架構(gòu)員工管理方面有著卓越的作用,也是很多企業(yè)和公司管理員工的系統(tǒng)之一。


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